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職位描述：
一、工作職責(zé) 1. 門店運(yùn)營基礎(chǔ)學(xué)習(xí) 收銀崗位：熟悉收銀流程、退換貨處理、會員系統(tǒng)操作。 理貨/補(bǔ)貨：商品陳列、庫存管理、促銷執(zhí)行。 倉儲管理：收貨驗(yàn)貨、庫存盤點(diǎn)、庫房整理。 生鮮管理：學(xué)習(xí)生鮮商品保鮮、分割、陳列及損耗控制。 2. 銷售與顧客服務(wù) 協(xié)助制定促銷計劃，分析銷售數(shù)據(jù)。 處理顧客投訴，提升服務(wù)滿意度，維護(hù)超市形象。 3. 團(tuán)隊協(xié)作與管理實(shí)踐 在帶教主管指導(dǎo)下，嘗試排班、任務(wù)分配、員工協(xié)調(diào)。 參與晨會、周會，學(xué)習(xí)如何傳達(dá)公司政策并落地執(zhí)行。 4. 數(shù)據(jù)分析與報告 學(xué)習(xí)使用超市管理系統(tǒng)，分析銷售、庫存、損耗數(shù)據(jù)。 定期提交輪崗總結(jié)，提出流程優(yōu)化建議。 二、任職要求 20-45歲，大專以上學(xué)歷。身體健康，能適應(yīng)早班/晚班 三、優(yōu)先考慮 應(yīng)屆畢業(yè)生。 認(rèn)同公司價值觀：目標(biāo)統(tǒng)一、誠信服務(wù)、團(tuán)隊合作、高效執(zhí)行、開拓創(chuàng)新 舉報