1.年齡45周歲以下，大專及以上學(xué)歷，煤礦采煤、采礦專業(yè)，中級(jí)及以上煤礦相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱，有民營(yíng)企業(yè)工作經(jīng)歷、有安全管理證優(yōu)先。
2.具有技術(shù)管理崗位5年90萬(wàn)噸煤礦工作經(jīng)驗(yàn)，特別具有基層、科室工作經(jīng)歷。
3.熟練運(yùn)用word、excel、PPT、CAD等辦公軟件，良好的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力。
4.熟知技術(shù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，并有豐富的現(xiàn)場(chǎng)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
5.組織能力、執(zhí)行力強(qiáng)。
6.薪酬每月15000元，在煤礦本崗位工作期滿12個(gè)月（以勞動(dòng)合同起始日期為準(zhǔn)），在職期間能完全勝任本崗位工作且未受到本礦及上級(jí)主管部門任何形式違紀(jì)處罰記錄，此一年內(nèi)煤礦各項(xiàng)績(jī)效考核均達(dá)標(biāo)，給予發(fā)放年度獎(jiǎng)勵(lì)2萬(wàn)元，發(fā)放方式隨當(dāng)月工資一同發(fā)放。
招聘程序1、應(yīng)聘者將履歷材料及學(xué)歷證書、職稱證書、資格證書掃描件發(fā)至公司郵箱（648945672@qq.com/771011503@qq.com）。截止時(shí)間：2025年12月31日。2、面試時(shí)間另行通知。3、面試時(shí)，應(yīng)聘者需持本人身份證、學(xué)歷證書、職稱證書、資格證書原件及復(fù)印件進(jìn)行面試。